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Frau Computer pixabay

Politik-News: IG Metall fordert Ratifizierung der ILO-Konvention 190 gegen Gewalt und Belästigung in Arbeitswelt


veröffentlicht am Freitag, 25. November 2022

• Zum Internationalen Tag gegen Gewalt an Frauen fordert die Gewerkschaft von der Bundesregierung mehr Druck zur Ratifizierung der Arbeitsnorm
• Kampf der Frauen in Iran gewürdigt
• Christiane Benner: „Eine sichere Welt ohne physische und sexualisierte Gewalt gegen Frauen schließt auch die Arbeitswelt mit ein, das muss auch rechtlich endlich festgeschrieben werden“

Frankfurt. Zum 25. November, dem Internationalen Tag zur Beseitigung der Gewalt gegen Frauen, fordert die IG Metall die Bundesregierung auf, auf europäischer Ebene Druck für die Ratifizierung der ILO-Konvention 190 zu machen. Diese regelt das Recht auf eine Arbeitswelt ohne Gewalt und Belästigung. Danach kann die Übersetzung in nationales Recht folgen. 

Jede sechste Frau in Deutschland hat bereits sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz erlebt, jede dritte Frau macht in ihrem Leben die Erfahrung physischer und/oder sexualisierter Gewalt. Die Bekämpfung und Prävention leidet an vielen Stellen jedoch unter Unwilligkeit und Blockadehaltung, so auch bei der ILO-Konvention 190. 

Christiane Benner, Zweite Vorsitzende der IG Metall: „Gewalt gegen und Unterdrückung von Frauen müssen endlich der Vergangenheit angehören, eine Blockade dessen ist nicht nachvollziehbar. Wir sehen, wie mutig die Frauen, aber auch Männer in Iran gegen ein Unterdrückungsregime und für ihre Freiheit eintreten. Diese inspirierenden, furchtlosen Menschen sollten uns Ansporn sein, nachdrücklich für Frauen, Leben, Freiheit einzustehen.“

Wie viele andere Orte ist auch der Arbeitsplatz für viele Frauen nicht der sichere Ort, der er sein sollte. Sexuelle Belästigung, psychische oder körperliche Gewalt aber auch Hass im digitalen Raum haben häufig zur Folge, dass Frauen ihrer Arbeit nur unter Angst nachkommen können.

Christiane Benner betont die wichtige Rolle von Gewerkschaften im Kampf dagegen: „Eine sichere Welt für Frauen muss auch eine sichere Arbeitswelt einschließen. Dafür setzen wir uns als Gewerkschaft jeden Tag, an diesem Tag aber ganz besonders ein. Mit dem starken Einsatz für betriebliche Anlaufstellen im Sinne des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes, die nun vom Arbeitgeber einzurichten sind. Mit Betriebsvereinbarungen, die partnerschaftliches Verhalten am Arbeitsplatz fördern und regeln. Und mit ständiger Unterstützung und Weiterbildungsangeboten für Frauen, die damit als starke Akteurinnen im Betrieb auftreten. Die ständig wachsende Zahl an Betriebsrätinnen und Betriebsratsvorsitzenden bestärkt uns in diesem Weg.“ 

Die Ratifizierung der ILO-Konvention würde einen weiteren wesentlichen Schritt hin zu einer gewaltfreien Arbeitswelt bedeuten. Damit sich die Arbeitsbedingungen wirklich bessern, müssen es die unterzeichnenden Staaten allerdings in nationales Recht übernehmen, umsetzen – und dazu ratifizieren. Da europäische Regelungsinhalte berührt sind, muss der Europäische Rat EU-Mitgliedstaaten zunächst zur Ratifizierung ermächtigen. Doch einige Mitgliedstaaten blockieren. Diese Haltung hält die IG Metall für nicht richtig und fordert daher die Bundesregierung zu größerem Druck auf.

Text: IG Metall
Foto: pixabay